Cookies Wij gebruiken cookies om de website optimaal te laten functioneren en om in te spelen op de informatiebehoefte van onze bezoekers. Door gebruik te maken van onze website stemt u in met het plaatsen van cookies. Lees meer hierover in onze privacy- en cookieverklaring.

Prokx nieuws

  • Nieuw: De Prokx Payroll Select app!

    19-7-2017

    Nieuw: De Prokx Payroll Select app! Voor alle medewerkers en klanten van Payroll Select en Prokx. Direct en gemakkelijk je uren registreren en controleren, loonstroken en jaaropgaven inzien, reserveringen aanvragen en je gegevens wijzigen. Het kan nu met de Prokx Payroll Select app.   De app is te downloaden voor Apple apparaten en voor ...

    Lees meer
  • 3 Redenen om salarisadministratie uit te besteden

    14-7-2017

    Salarisadministratie, het blijft ingewikkeld en laten we eerlijk zijn: toch wel ietwat saai. Uitbesteden kan voor veel bedrijven de juiste keuze zijn. Benieuwd naar drie redenen waarom het uitbesteden van salarisadministratie een slimme keuze is? Altijd op de hoogte van de laatste wet- en regelgeving Veranderingen in wet- en regelgeving omtrent...

    Lees meer
  • Nieuw: Inzicht in de status van je uren met Track & Trace!

    3-7-2017

    Als je er hard voor gewerkt hebt, wil je ook weten wanneer en hoeveel je uitbetaald krijgt. Dat klinkt logisch, maar dat was tot nu toe niet altijd inzichtelijk voor medewerkers. Dat is nu anders, dankzij Track & Trace van Prokx.    Met Track & Trace hebben medewerkers van Prokx inzicht in de status van de ingediende ur...

    Lees meer
  • Hoogste vacaturepiek Horeca sinds 2008

    3-7-2017

    Nu de economie aantrekt, besteden mensen meer in de horeca. Dit heeft een positief effect op het aantal banen in de horeca: in 2016 kwamen er in de horeca alleen al 18.000 banen bij.    Ook de structurele groei van buitenlandse toeristen in Nederland speelt een belangrijke rol in de vacaturepiek. Zo blijkt uit recente rapporten van ...

    Lees meer
  • FNV wil deze zomer nog horeca CAO

    30-6-2017

    FNV Horeca wil deze zomer nog samen met werkgeversorganisatie Koninklijke Horeca Nederland in een nieuwe horeca-cao afspraken maken over loon, werktijden en scholing om werken in de horeca weer aantrekkelijk te maken Bea van den Bosch, campagneleider FNV Horeca, motiveert waarom haar bond strijd voor een nieuwe horeca-cao: ‘Het is van leve...

    Lees meer
  • Sectorverloning in de ban, uitzenden en payrollen mogelijk duurder

    19-6-2017

    Demissionair minister Asscher (Sociale zaken en Werkgelegenheid) heeft de sectorverloning per 25 mei 2017 afgeschaft. Dit betekent dat nieuwe uitzendbureaus, detacheringsbureaus en payrollbedrijven een hogere sectorpremie gaan betalen.   Hoe werkt het nu? De sectorpremie, onder meer bedoeld voor de financiering van de WW, is voor uitz...

    Lees meer
  • Payroll Select Groep hoog in omzetranglijst Flexmarkt

    15-6-2017

    Goed nieuws! In de jaarlijkse Flexmarkt Omzetranglijst staat Payroll Select Groep op plek 11. Ten opzichte van vorig jaar zijn we 5 plaatsen gestegen. Nog beter nieuws is dat we de eerste payroll specialist in de lijst zijn en daarmee de grootste van Nederland. Nu de crisis officieel voorbij is hebben we het afgelopen jaar de werkloosheid zien ...

    Lees meer
  • Prokx partner van de Terras Top 100

    8-6-2017

    Wie wint, na Het Hooihuis te Roosendaal in 2016, de prijs voor het beste terras van Nederland in 2017? Prokx Payroll Professionals, onderdeel van Payroll Select groep, is partner van de Misset Horeca Terras Top 100. Een ranking van de allerfijnste terrassen van Nederland. Inmiddels is de eerste ronde al voorbij en hebben 125 terrassen de selectie o...

    Lees meer
  • Wetsvoorstel: Gelijk minimum uurloon voor iedereen

    29-5-2017

    Iedereen die het wettelijk minimumloon verdient krijgt in de toekomst hetzelfde vaste bedrag per uur. Dat staat in een wetsvoorstel van demissionair minister Asscher.   Het uurloon van iemand die het minimumloon verdient, kan momenteel verschillen. Het uurloon wordt namelijk nu berekend op basis van een volledige werkweek in een sector o...

    Lees meer
  • 62% werkgevers loopt risico door personeel met financiële problemen

    24-5-2017

    62% van de werkgevers heeft te maken met personeel met financiële problemen.  Een werkgever is al snel 13 duizend euro per jaar kwijt aan een werknemer met financiële problemen die voltijds werkt en een modaal salaris verdient.   Dit blijkt uit het rapport ‘Personeel met schulden’ van het Nibud dat...

    Lees meer