Cookies Wij gebruiken cookies om de website optimaal te laten functioneren en om in te spelen op de informatiebehoefte van onze bezoekers. Door gebruik te maken van onze website stemt u in met het plaatsen van cookies. Lees meer hierover in onze privacy- en cookieverklaring.

Prokx nieuws

  • Succesvol zijn door de juiste basiskennis

    14-6-2019

    In onze business krijgen wij als payrollorganisatie nog al eens het verwijt naar ons hoofd geslingerd dat we ‘boefjes’ zijn en dat we regels verdraaien naar ons eigen gewin. Wij zijn echter van mening dat het verbeteren van de kennis van wet- en regelgeving bij opdrachtgevers helpt om duistere praktijken te voorkomen. Hoe minder ke...

    Lees meer
  • Tien maanden na invoering van de AVG. Wat is er veranderd?

    2-4-2019

    Vanaf 25 mei 2018 is de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) van toepassing. Sindsdien wordt in de hele Europese Unie (EU) dezelfde privacywetgeving gehandhaafd. Veel bedrijven vreesden voor de wet, veel nieuwe regels met extreme boetes bij overtreding. Wat is er nou echt veranderd na invoering van de AVG?   De bedoeling van de...

    Lees meer
  • Status Wetsvoorstel Arbeidsmarkt in Balans (WAB)

    1-4-2019

    Woensdag 20 maart is meer dan de helft (56,1%) van de stemgerechtigden in Nederland naar de stembus gegaan voor de Provinciale Verkiezingen. Hiermee hebben we indirect een stem uitgebracht voor de nieuwe Eerste Kamer. De nieuwe Eerste Kamer zal over twee maanden op 27 mei gekozen worden via getrapte verkiezingen.   Behandeling Eerste Kam...

    Lees meer
  • 100.000 extra mensen nodig in de horeca

    26-3-2019

    De horeca groeit hard en daardoor zijn er steeds meer medewerkers nodig in de horeca. De komende zes jaar zijn er bijna 100.000 extra horecamedewerkers nodig. Veel horecazaken hebben nu al veel moeite met het vinden van geschikt personeel. Er wordt veel tijd besteed aan het inwerken van personeel terwijl een groot deel voor korte tijd blijft werken...

    Lees meer
  • Het digitale bierviltje is vernieuwd!

    22-2-2019

    Het is druk op het werk, u komt handen tekort en kunt wel wat extra medewerkers gebruiken. Gelukkig heeft u een aantal talenten gevonden die uw bedrijf komen versterken. Helaas duurt het dan vaak nog even voordat zij ook daadwerkelijk aan de slag kunnen. Eerst moeten alle papieren nog geregeld worden. Het inschrijven van nieuwe medewerkers zorgt vo...

    Lees meer
  • Vlog: Het Digitale Bierviltje

    1-2-2019

    Afgelopen editie van de Horecava toonde Prokx haar innovaties op het InnovationLAB. Een van die innovaties was Het Digitale Bierviltje: de tool die horecaondernemers helpt met flexibel ondernemen. Ben je benieuwd of deze innovatie ook iets voor jou is? Onze collega's vertellen je er alles over in onze nieuwste vlog. 

    Lees meer
  • Vlog: Prokx neemt je mee naar de Horecava

    24-1-2019

    Begin januari was Prokx weer aanwezig op de Horecava. Deze keer op een zeer speciale plek, namelijk op het InnovationLAB. Hier lieten we horeca-ondernemers kennismaken met onze nieuwste innovaties. Onze collega's nemen je mee op de Horecava!

    Lees meer
  • De Horecava is van start!

    7-1-2019

    Het startschot is gegeven. De Horecava 2019 is van start. Ook Prokx is weer aanwezig, dit jaar op een bijzondere plek op de beurs. Het Digitale Bierviltje, één van onze innovaties, bekijkt u exclusief op het InnovationLAB. En dat is nog niet alles. Scan Het Digitale Bierviltje met uw telefoon en wij gaan u helpen met het vin...

    Lees meer
  • Personeel van A tot Z met Prokx

    18-12-2018

    De arbeidsmarkt is krap en wet- en regelgevingen worden aangescherpt. Het is moeilijk om aan het juiste personeel te komen en het kost veel tijd om ze aan te nemen, salaris te betalen en alle voorkomende randzaken bij te houden. Herkenbaar? De nieuwste innovaties op HR-gebied helpen u tijd besparen.   Op het InnovationLAB van de Horecava...

    Lees meer
  • Voorstel Wet Arbeidsmarkt in balans

    16-11-2018

    Minister Koolmees wenst dat er een betere balans dient te komen tussen vaste- en flexibele arbeidscontracten. Het dient voor werkgevers aantrekkelijker te worden om medewerkers een vast contract aan te bieden. Om dit te kunnen bewerkstellingen heeft minister Koolmees een aantal maatregelen opgenomen in zijn wetsvoorstel Arbeidsmarkt in balans. Dit ...

    Lees meer